每季定期召開職業安全委員會議，制定職業安全衛生管理措施，以促進各項健康安全計劃的落實，並推動四大安全計劃：

1. 女性員工母性健康保護計畫。
2. 執行職務遭受不法侵害預防計畫。
3. 人因性危害預防計畫。
4. 異常工作負荷促發疾病預防計畫。